鄭州富士康員工返鄉(xiāng)后須隔離7天 愿意留廠區(qū)自我隔離員工每天補助300元

2022-11-01 11:26:21 sunmedia 3006


《科創(chuàng)板日報》1日訊,據(jù)多位鄭州富士康員工向《科創(chuàng)板日報》記者提供的新版員工返鄉(xiāng)情況統(tǒng)計截圖顯示,,根據(jù)現(xiàn)行防疫政策要求,,返鄉(xiāng)員工必須在家鄉(xiāng)所在地隔離七天,如員工愿意留在港區(qū)自我隔離,,港區(qū)將給予每人每天300元的生活補助,,7天共計2100元。隔離期滿后,,核酸檢測結(jié)果陰性,,可選擇返崗,公司已制訂各項激勵措施,,也可選擇返鄉(xiāng),,政府將統(tǒng)一組織有序返鄉(xiāng)。(實習記者 朱凌)

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《科創(chuàng)板日報》1日訊,,《科創(chuàng)板日報》記者從多位鄭州富士康員工處獲悉,,iDPBG鄭州廠區(qū)公布激勵新政。自11月1日至30日,,IDPBG鄭州廠區(qū)正常出勤的全體員工出勤補貼再次翻倍至200元/天,,同時終止原全勤獎勵政策。11月1日至30日按累計出勤天數(shù)≥15天但<20天,、≥20天但<25天和≥25天分別獎勵3000,、4000、5000元的新標準執(zhí)行,。發(fā)放條件為出勤補貼需滿足無請假/曠工/調(diào)休/遲到早退>30分鐘且日出勤時數(shù)不低于8H(哺乳期依班別正常出勤),;全勤獎勵需在滿足上述出勤條件基礎(chǔ)上,累計出勤達到對應天數(shù)享有,;隨當月薪資發(fā)放且發(fā)放時須在職,。(實習記者 朱凌)

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