2月22日，襄陽五二五泵業(yè)有限公司（以下簡稱“泵業(yè)公司”）召開2021年度工作會議暨第二屆四次職工代表大會,，總經(jīng)理王乃華傳達學習了集團公司,、北化研究院集團,、北化股份年度工作會議精神，并作了《轉(zhuǎn)型升級 提質(zhì)增效——為實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃的目標開好局,、起好步》的工作報告,。

公司領導班子成員、中層管理人員,、北化股份級科技帶頭人,、公司級科技帶頭人、公司級技能帶頭人,、公司勞動競賽先進代表及職工代表共90余人參加會議,。

2021年度工作會議暨第二屆四次職工代表大會現(xiàn)場

總經(jīng)理的工作報告，對泵業(yè)公司在新冠肺炎疫情持續(xù)對國內(nèi)外經(jīng)濟產(chǎn)生沖擊的情況下,，保證了各項工作順利開展并實現(xiàn)盈利,，給予了充分的肯定；同時,，從宏觀經(jīng)濟和市場形勢兩個角度對公司面臨的形勢和挑戰(zhàn)進行了客觀分析，明確了公司2021年的工作思路和經(jīng)營目標,，安排部署了以下九個方面的重點工作：一是著力抓好疫情防控,；二是推進營銷體系管理機制改革，防控經(jīng)營風險,，進一步拓展市場寬度,、廣度、深度,；三是把握市場趨勢,，創(chuàng)新驅(qū)動，科學布局,，以項目推動產(chǎn)品研發(fā),；四是提升產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)化產(chǎn)品工藝，為轉(zhuǎn)型升級提供有力支撐,；五是因地制宜,，推進產(chǎn)能調(diào)整，提高生產(chǎn)資源的利用率,；六是加強基礎管理,，以精益管理推進提質(zhì)增效；七是加強人力資源優(yōu)化，精干發(fā)展隊伍,；八是完善安全環(huán)保體系建設,，筑牢安全環(huán)保防線；九是加強黨建及黨風廉政建設,，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航,。

總經(jīng)理王乃華作2021年度工作報告

黨委書記、工會主席梁晨陽傳達了北化股份總經(jīng)理,、泵業(yè)公司執(zhí)行董事鄧維平對本次職代會的指示精神,，鄧維平對王乃華總經(jīng)理代表泵業(yè)公司所作的工作報告進行了肯定，并從技術(shù)創(chuàng)新,、市場經(jīng)營,、合規(guī)經(jīng)營、提質(zhì)增效,、持續(xù)抓好常態(tài)化疫情防控,、生產(chǎn)組織、安全,、環(huán)保,、質(zhì)量等基礎工作五個方面做出了具體的工作安排。

隨后,，會議聽取并審議了梁晨陽所作的《推進工會服務職工群眾 為公司高質(zhì)量發(fā)展提供保障》工會工作報告,，梁晨陽向大會報告了2020年公司工會圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營工作做出的工作成果，并針對工作中的不足,，在2021年工作計劃中提出了具體措施,。會議聽取并審議了紀委書記邱少兵所作的《2020年度工會經(jīng)費決算情況和2021年工會經(jīng)費預算情況報告》《集體合同執(zhí)行情況報告》。

黨委書記 工會主席梁晨陽作工會工作報告

泵業(yè)公司常務副總經(jīng)理危濤宣讀了《關于表彰二〇二〇年度先進集體和先進個人的決定》《關于表彰二〇二〇年度黨內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動先進集體和個人的決定》,。

常務副總經(jīng)理危濤宣讀表彰決定

泵業(yè)公司領導班子和“勞動模范”合影

泵業(yè)公司領導班子和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”合影

公司總經(jīng)理王乃華與總經(jīng)理助理雷仲彥簽訂了《2021年度安全生產(chǎn)與節(jié)能減排責任書》,。公司工會主席梁晨陽與總經(jīng)理王乃華簽訂了集體合同和四個專項集體合同。

公司總經(jīng)理王乃華（左）與總經(jīng)理助理雷仲彥（右）簽訂《2021年度安全生產(chǎn)與節(jié)能減排責任書》

公司工會主席梁晨陽（右）與總經(jīng)理王乃華（左）簽訂集體合同

會議號召,，公司廣大干部職工要統(tǒng)一思想,，咬定青山不放松，一年接著一年干,，一月接著一月干,，一天也不耽誤，一天也不懈怠,，齊心協(xié)力一定能把五二五泵業(yè)打造成技術(shù)水平*,、質(zhì)量*、產(chǎn)品最全,、規(guī)模*的渣漿泵制造企業(yè),！

來源：五二五泵業(yè)