知誠(chéng)會(huì)承辦UCASS社會(huì)組織與公共治理工作坊 (第五期)圓滿(mǎn)成功

2020-06-19 23:01:57 sunmedia 2161


2018年10月11日,,由中國(guó)社會(huì)科學(xué)院大學(xué)(研究生院)公共政策與管理學(xué)院主辦,北京知誠(chéng)民營(yíng)企業(yè)財(cái)稅與金融服務(wù)促進(jìn)會(huì)承辦的“UCASS社會(huì)組織與公共治理工作坊(第五期)——提升財(cái)稅管理規(guī)范性,促進(jìn)社會(huì)組織健康成長(zhǎng)”在北京大學(xué)政府管理學(xué)院舉辦,。本次活動(dòng)由中國(guó)社會(huì)科學(xué)院大學(xué)(研究生院)公共政策與管理學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)蔡禮強(qiáng)主持,,近30家社會(huì)組織代表參加了此次活動(dòng),。

圖一:蔡立強(qiáng)院長(zhǎng)主持開(kāi)場(chǎng)

首先,,北京市海淀區(qū)委社會(huì)工作委員會(huì)副書(shū)記康云就海淀區(qū)社會(huì)組織的發(fā)展進(jìn)行了介紹,,在海淀區(qū)民政局登記注冊(cè)的社會(huì)組織是839家,,在街道的居委會(huì)備案的社會(huì)組織是1500家左右,。在搭建海淀的新型社會(huì)組織管理模式的時(shí)候充分發(fā)揮了海淀的人力資源優(yōu),堅(jiān)持政府主導(dǎo),、專(zhuān)業(yè)運(yùn)營(yíng),、多方參與、服務(wù)共享,??禃?shū)記提出一方面希望通過(guò)政府加大購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的力度促進(jìn)社會(huì)組織健康有序發(fā)展,另一方面是要在工建立一種工作服務(wù)體系,,讓社會(huì)組織在這個(gè)體系當(dāng)中有序成長(zhǎng),。

圖二:海淀區(qū)委社會(huì)工作委員會(huì)副書(shū)記康云分享

隨后,北京知誠(chéng)民營(yíng)企業(yè)財(cái)稅與金融促進(jìn)會(huì)會(huì)長(zhǎng)任壯分享了“財(cái)稅規(guī)范化與社會(huì)組織自運(yùn)營(yíng)能力的關(guān)系”,。任會(huì)長(zhǎng)分享到,,第一社會(huì)組織要用好三個(gè)勢(shì):明示、順勢(shì)、注視,。要掌握工作要點(diǎn),,起到良好的推動(dòng)作用,明確黨和政府的要求,。在提升社會(huì)組織財(cái)稅規(guī)范性上,,我們做了幾件事:成立財(cái)稅專(zhuān)委會(huì)、開(kāi)發(fā)針對(duì)社會(huì)組織的財(cái)稅一體化管理系統(tǒng),、成立了導(dǎo)師團(tuán)和專(zhuān)家?guī)?。社?huì)組織要有戰(zhàn)略規(guī)劃,要在社會(huì)事業(yè)上有發(fā)展,,發(fā)揮與黨委政府溝通協(xié)調(diào)的優(yōu)勢(shì),,不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)。

圖三:知誠(chéng)會(huì)會(huì)長(zhǎng)任壯分享

最后,,知誠(chéng)會(huì)社會(huì)組織財(cái)稅專(zhuān)委會(huì)主任葉龍進(jìn)行了“慈善組織與稅收優(yōu)惠的過(guò)去,、現(xiàn)在和未來(lái)”主題發(fā)言。葉老師從慈善組織,、捐贈(zèng)人,、受益人依法享受稅收優(yōu)惠和接受捐贈(zèng)是慈善組織重要的財(cái)產(chǎn)來(lái)源兩大板塊內(nèi)容進(jìn)行了分享,回顧過(guò)去,、審視現(xiàn)在,、展望未來(lái)。慈善組織未來(lái)還需要哪些稅收優(yōu)惠?如何借助稅收政策引導(dǎo)更多的人參與慈善?葉老師針對(duì)以上兩個(gè)問(wèn)題展開(kāi)思考,,結(jié)合政策,、熱點(diǎn)事件和實(shí)操問(wèn)題分析,幽默而生動(dòng),。

圖四:知誠(chéng)會(huì)財(cái)稅專(zhuān)委會(huì)主任葉龍分享

嘉賓分享結(jié)束后,,部分參會(huì)人員也發(fā)表了自己的看法。中國(guó)社會(huì)科學(xué)院研究生院社會(huì)組織與公共治理研究中心特約研究員徐彤武教授,,針對(duì)財(cái)稅2018第13號(hào)文以及《慈善法》中的部分條例發(fā)表了自己的見(jiàn)解,,也提到了社會(huì)組織注冊(cè)難的實(shí)際問(wèn)題。社會(huì)組織自發(fā)性比較強(qiáng),,我們要能夠做到規(guī)范引導(dǎo),,保持自身特色,對(duì)社會(huì)組織的治理我們也要借鑒各方經(jīng)驗(yàn),。

圖五:徐彤武教授發(fā)言

活動(dòng)最后,,蔡禮強(qiáng)院長(zhǎng)分別為三位嘉賓頒發(fā)了“中國(guó)社會(huì)科學(xué)院大學(xué)(研究生院)公共政策與管理學(xué)院社會(huì)組織與公共治理實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師”聘書(shū),并贈(zèng)送了《社會(huì)組織藍(lán)皮書(shū):中國(guó)社會(huì)組織報(bào)告(2018)》,,感謝嘉賓精彩分享,。

圖六:為三位嘉賓頒發(fā)聘書(shū)

至此,,北京社會(huì)組織眾扶平臺(tái)“UCASS社會(huì)組織與公共治理工作坊(第五期)——提升財(cái)稅管理規(guī)范性,促進(jìn)社會(huì)組織健康成長(zhǎng)”圓滿(mǎn)結(jié)束,。

圖七:參會(huì)人員合影留念

北京社會(huì)組織眾扶平臺(tái),,是在北京市委社會(huì)工委全程指導(dǎo)下,知誠(chéng)會(huì)開(kāi)發(fā)并運(yùn)維的全方位助力社會(huì)組織能力建設(shè)的服務(wù)平臺(tái),。通過(guò)“黨建指導(dǎo)員”,、“政策閃送員”、“信息播報(bào)員”,、“專(zhuān)家智庫(kù)”,、“寫(xiě)作典庫(kù)”、“人才寶庫(kù)”等六“微”一體的線(xiàn)上+線(xiàn)下服務(wù),,成為社會(huì)組織全天候,、全方位、全過(guò)程無(wú)“微”不至的得力助手!


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